Autor textu MediaGuru
Prodané náklady a čtenost deníků
Průměrný prodaný náklad českých deníků dosáhl vloni 1,013 milionu a meziročně se snížil o 9 %.
Tuzemských deníků se v loňském roce v průměru prodalo o 105 tisíc méně než v předcházejícím roce, což představuje snížení o více než 9 %, vyplývá z uzavřených dat ABC ČR. Už čtvrtý rok po sobě tak prodej českých deníků klesá obdobným tempem. Prohloubení poklesu začalo v roce 2008, do té doby se celkové prodané náklady tuzemských deníků držely v relativně přijatelných mezích. Celkově se vloni každý den v průměru prodalo přes milion výtisků – 1,013 mil. kusů. V pětiletém srovnání (2007-2012) jde o pokles o půl milionu kusů, tj. snížení o třetinu (-35 %).
Vývoj prodaného nákladů deníků 2007-2012, v ks.
V loňském roce se nejméně dařilo bulvárnímu deníku Blesk, jehož prodaný náklad se v průměru snížil o 12 %, nejméně naopak vloni v meziročním srovnání ztrácely Lidové noviny.
Průměrný prodaný náklad deníků v roce 2012
V pohledu od roku 2007 je patrné, že prodeje obou bulvárních deníků (Blesk, Aha!) začaly více klesat od roku 2011, zatímco u Hospodářských novin a Lidových novin byl nejcitelnějším rokem poklesu rok 2010, pro MF Dnes rok 2009.
Vývoj prodaného nákladu deníků 2007-2012
Zdroj: ABC ČR
Mohlo by vás zajímat
Řízek a paštika zůstávají symbolem dovolené, Češi ale hledají i jiná řešení
Téměř polovina Čechů si na letní dovolenou nebo pobyt na chatě stále
balí vlastní zásoby potravin. Průzkum prodejce Billa ukázal, že vedle
tradičních jídel jako řízek či paštika se prosazují také rychlá
hotová jídla a svačiny.
Šest českých reklam, které podle výzkumu uspěly. Co je spojuje?
Humor, emoce, empatie i originální nápady rozhodují o tom, které reklamy
v Česku nejvíce rezonují. Vyplývá to z výzkumu agentury Ipsos, která
analyzovala 60 kampaní z roku 2025 a zaměřila se na jejich kreativní
účinek i vztah ke spotřebitelům.
Zájem o kratší pracovní týden sílí, home office je víc standard než benefit
Nový průzkum agentury Předvýběr.CZ ukazuje změnu priorit českých
zaměstnanců. Vedle mzdy roste podpora kratšího pracovního týdne, zatímco
práce z domova se stává běžným standardem.